苏州吴江区**企业申报如何选择代理机构

随着转型升级的深入，**企业认定等项目一度走红，辅导机构也如雨后春笋。

面对鱼龙混杂的科技项目申报辅导机构，企业往往不知道如何去筛选辅导机构。作为项目申报和知识产权行业的老牌服务机构，思睿晶信息科技教您几招。
（我司为推进行业发展，提升服务质量，降低企业前期投入！高企**申报，让你没有后顾之忧！）$
（贸易型、金融、低端服务型行业在实际运作中不具备研发的基础条件，自身发展也*借助科技力量。该类公司不属于**企业申报的八大领域之列。）$
 

挑选辅导机构首先从辅导机构综合实力入手。

综合实力：指辅导机构的人员素质，成立年限，技术氛围，客户情况等几方面入手。具体考核方式如下：

 
1，成立年限

近两年不少老牌辅导机构中的业务或者项目辅导人员自己开办辅导机构。但开办辅导机构的难度远**于他们原有的认知。特别是**关系方面。那不是原先作为普通员工的他们可以处理好的。这类机构没有成熟的运营模式，能否提供持久稳定的服务值得怀疑。

建议：选择成立三年以上的辅导机构。
（园林绿化、道桥施工等工程类企业可以申报**企业，但需要项目老师对企业进行深入分析后选择合适的领域并进行相关的解读后方可进行，切不可盲目申报。我司在园林绿化，道桥施工类企业申报**企业方面有丰富的经验，可以为您排忧解难。）$
（纺织厂、服装厂等传统行业面临申报中的面临研发人员比例不达标，研发费用不达标，**产品比例不达标等难题。需要跟有实力的项目申报公司进行专业研究，制定培育计划后严格执行。）$
2，人员素质

首先，项目辅导老师必须具备较强的理科专业基础（理解企业的技术原理），语言组织能力（撰写项目书、技术诀窍、商业计划书等），政策分析能力（准确分析出政策重点）。也就是说，一个好的项目老师必须同时具备理科、文科、政治嗅觉等多重能力。以上几点都不是一朝一夕就可以达成的。所以，如果一个项目老师同时*为本科及以下且工作年龄不足3年。一定不可能成为一名好的项目老师。

建议：挑选项目理工科背景研究生及以上*，工作5年以上的项目老师。
3，技术氛围

技术氛围指的是辅导机构内部是否形成定期技术研讨的机制。项目老师也只有在浓厚的技术氛围下工作才能持续进步，否则必然如逆水行舟，不进则退。例如：思睿晶信息科技每周五都会开展技术研讨会。项目老师之间会请其他项目同时讨论自己遇到的难题同时分享自己的心得。这一点可以关注辅导机构的网站。

建议：选择网站上有大量技术分析文章的辅导机构，这类机构一定是认真进行技术分析的专业机构。

4，客户情况

在企业无法挑选服务机构时，建议挑选拥有大量大企业服务经验的辅导机构。大型企业挑选辅导机构时一定是拥有一套严苛的标准和流程的。能够服务于大量大型企业的辅导机构，实力一定不一般

建议：挑选有大企业服务经验，但也不缺乏中小企业服务经验的辅导机构。
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